公积金封存了新单位交不进去
法律分析：办理一个住房公积金转移手续就可以了。住房公积金转移流程：公积金转移前提是，职工新入职的单位须已经开通缴纳公积金的账号。职工到新入职企业当地的住房公积金管理中心领取一张接收单。带着这张接收单，回到原单位要求其开具一份住房公积金转移证明。
公积金封存了新单位不能交上。如果公积金账户已经被封存，一般来说是不能再向该账户缴纳公积金。因为封存意味着该账户已经停止了正常运作，只有在特定情况下才能解封或提取公积金。具体情况可以向当地公积金管理中心咨询。如果已经转移到了新的单位，可以向新单位的人事部门或者财务部门咨询如何进行公积金缴纳。
公积金是封存的状态新单位交不了，可以联系原单位要求其解封并且帮助办理住房公积金转移手续，转移后可以继续缴纳住房公积金。公积金转移前提是，职工新入职的单位须已经开通缴纳公积金的账号。
先跟以前工作的公司联系，确定你的公积金账号是否已经封存，封存就相当于你的公积金已经从原单位转出，如果没有封存，新公司是没有办法帮你买入的，另外还要确认是否当月已经买了，如果当月没有购买，新公司才可以帮你买公积金，否则当月已经买过了，新公司是买不上的。
公积金封存了新单位交不进去可以联系原单位要求其解封。公积金是封存的状态新单位交不了，可以联系原单位要求其解封并且帮助办理住房公积金转移手续，转移后可以继续缴纳住房公积金。公积金转移前提是，职工新入职的单位须已经开通缴纳公积金的账号。
编号应与单位汇缴清册填写的一致；转移金额为该职工账户账面余额；签章（在归集部门留的印鉴）。【法律依据】按照国务院《住房公积金管理条例》规定，职工离职应由原单位办理封存，待到新的单位工作以后，转移到新单位继续缴存，但不可销户提取。符合提取条件的才可申请提取个人住房公积金明细。
公积金封存会影响新单位交公积金吗?
1、住房公积金在停缴后不会失效，而是对公积金账户进行封存，如果有了新的单位，且新的单位也为员工缴纳住房公积金的，那么就会对账户重新进行启封，然后继续缴纳住房公积金。
2、如果用户入职新公司，新的公司会重新启用用户的公积金账户，继续缴纳公积金。当用户从一家公司离职后，用户的公积金账户就会被封存，只是暂时不缴纳公积金而对账户进行封闭，在封闭的状态下账户内的余额并不会受到任何影响，一直会留存在公积金账户内。
3、公积金封存后，新单位确实可以直接续交。当公积金账户因断缴而被封存时，新单位的人力资源部门会为新员工开立公积金账户。随后，被封存的账户会被重新开放，新单位可以直接将公积金支付到原账户中。这一流程确保了公积金缴纳的连续性，方便员工在更换工作后继续累积公积金。
4、这通常是因为在原单位离职后，公积金账户被暂时冻结，需要进行一系列手续才能重新启用。根据公积金管理中心官方网站查询显示，当公积金账户被封存时，新单位可能无法直接交纳公积金。解决此问题，需联系原单位人事部门或公积金管理中心，了解解封流程，并提交相关材料。完成解封后，新单位才能正常交纳公积金。
5、如果用户因为更换公司后出现公积金被封存，当用户入职新的公司，新的公司会给用户重新启用公积金账户；如果用户没有入职新的公司，只要用户符合提取公积金的要求，那么也可以提取公积金账户余额用于个人的消费。
离职了公积金封存了再入职新的公司还是封存
如果用户因为更换公司后出现公积金被封存，当用户入职新的公司，新的公司会给用户重新启用公积金账户；如果用户没有入职新的公司，只要用户符合提取公积金的要求，那么也可以提取公积金账户余额用于个人的消费。
如果用户入职新公司，新的公司会重新启用用户的公积金账户，继续缴纳公积金。当用户从一家公司离职后，用户的公积金账户就会被封存，只是暂时不缴纳公积金而对账户进行封闭，在封闭的状态下账户内的余额并不会受到任何影响，一直会留存在公积金账户内。
离职后，原公司的公积金账号会被封存，这意味着你的公积金暂时停止了缴纳。当你入职新单位后，新单位需要开具一份公积金转移单，交给你的前雇主，由他们负责办理公积金的转移手续。完成转移后，公积金系统会显示你的公积金账号在新单位中处于封存状态。这时候，新单位需要再次申请启封并开始缴纳公积金。
如果决定转移，这个过程相对简单，只需您将新公司的公积金账号提供给原单位的负责人或外包公司即可。值得注意的是，当员工离职时，公司通常不会立即办理封存手续。因为公司需要等到下个月缴纳公积金时，再统一进行封存。因此，在您离职后的当月，公积金账户可能仍然处于正常缴纳状态。
第如果用户入职新公司，新的公司会重新启用用户的公积金账户，继续缴纳公积金 当用户从一家公司离职后，用户的公积金账户就会被封存，封存并不可怕，只是暂时不缴纳公积金而对账户进行封闭，在封闭的状态下账户内的余额并不会受到任何影响，一直会留存在公积金账户内。
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